Szkolenia dla członków zarządu

Wszystkie spotkania prowadzone są przez wieloletnich praktyków, którzy na co dzień zajmują się bieżącą obsługą spółek prawa handlowego z wielu różnych branż, w tym sektorów uznawanych za szczególnie wymagające jak branża kreatywna, IT, start-upy technologiczne. Każde szkolenia obejmuje część teoretyczną popartą licznymi przykładami, analizą case studies oraz prezentacją bieżącego orzecznictwa i poglądów doktryny oraz częścią praktyczną, w której omawiane są konkretne zagadnienia problemowe.

Wyposażanie w wiedzę” członków zarządu i prokurentów jest domeną dużych podmiotów, np. grup kapitałowych, ale potrzeba sięga nawet bardziej do niewielkich spółek, często rodzinnych, gdy osoby reprezentantów są także właścicielami i skupiając się na rozwijaniem biznesu, „odkładając” formalne obowiązki obok. A to potrafi przynieść negatywne konsekwencje, dla członka zarządu, prokurenta, czy samej spółki.

Zadawane nam pytania jak:

1. Czy jak będę prokurentem, to moja sytuacja jest lepsza od sytuacji członka zarządu?
2. Nie dostałem absolutorium – co dalej?
3. Kiedy i jakie decyzje mogę podejmować samodzielnie?
4. Czy muszę przekazywać dokumenty i informacje wspólnikom lub członkom rady nadzorczej?
5. Jak członek zarządu lub prokurent może być wynagradzany?
6. Kiedy i kto składa wniosek o upadłość spółki?
7. Czy odpowiadam jak spółka nie zapłaci podatków? Jak się bronić?
8. Czy mogę jako członek zarządu podejmować działania konkurencyjne?,

ukazują konieczność sięgania po szkolenie. Naszym zdaniem bowiem świadomy członek zarządu, to rozwój spółki.

Warto pamiętać, że do obowiązków członków zarządu należy:

• prowadzenie spraw spółki – podejmowanie decyzji dotyczących funkcjonowania osoby prawnej w formie uchwał dotyczących konkretnych zagadnień związanych z działalnością gospodarczą;
• reprezentowanie spółki – działanie w imieniu osoby prawnej w obrocie handlowym (np. podpisywanie umów), ale także występowanie przed sądami, organami administracji rządowej i samorządowej.

Szkolenia takie zatem powinny obejmować wiele kwestii, od ogólnych kompetencji członków organu zarządzającego oraz ich relacji ze wspólnikami lub akcjonariuszami po szczegółowe zagadnienia związane ze specyfiką prowadzonej działalności gospodarczej.

Wszystkie spotkania prowadzone są przez wieloletnich praktyków, którzy na co dzień zajmują się bieżącą obsługą spółek prawa handlowego z wielu różnych branż, w tym sektorów uznawanych za szczególnie wymagające jak branża kreatywna, IT, start-upy technologiczne, a także grup kapitałowych.

Każde szkolenia obejmuje część teoretyczną popartą licznymi przykładami, analizą case studies oraz prezentacją bieżącego orzecznictwa i poglądów doktryny oraz częścią praktyczną, w której omawiane są konkretne zagadnienia problemowe.

Poniżej prezentujemy ofertę szkoleń Kancelarii – zapraszamy do zapoznania, a w razie pytań, napisz do nas.

FORMY SZKOLEŃ

Szkolenia organizujemy w formie online lub stacjonarnie w kancelarii w siedzibie w Poznaniu.

Uczestnikom przekazywane są materiały ze szkolenia, a każdy z uczestników ma prawo do 1h darmowej konsultacji z Kancelarią z zakresu tematyki poruszanej w szkoleniu.

• Możemy zorganizować szkolenie zamknięte o dedykowanym programie szkolenia – wyślij do nas zapytanie ofertowe
• Zapytaj o szkolenie stacjonarne u siebie w firmie – dokonamy indywidualnej.
• Jeżeli chcesz zgłosić więcej niż 3 osoby ze swojej organizacji, możesz liczyć na preferencyjną ofertę.

PROGRAM SZKOLENIA

g. 9.00-10.30

Członek zarządu – korzyści czy obowiązki? Rola prokurenta.

1. Ogólne wprowadzenie do statusu członka i prokurenta w spółce kapitałowej – czyli kim jest reprezentant?
2. Konstrukcja i zawartość umowy spółki z o.o. pod kątem statusu członków zarządu i prokurentów
3. Powoływanie i odwoływanie członka zarządu oraz prokurenta, w tym problematyczny aspekt rezygnacji i kadencji
4. Prowadzenie spraw spółki a jej reprezentacja. Sposoby reprezentacji spółki, np. reprezentacje łączone.
5. Case study dot. podpisania kontraktu – czyli co tutaj nie gra?
6. Prokura i pełnomocnictwo.
7. Zadania członków zarządu a rola prezesa.
8. Członkostwo w zarządzie i funkcja prokurenta a wynagrodzenie, w tym opodatkowanie i ozusowanie.

g. 10.45-12.30

Odpowiedzialność członka zarządu i prokurenta

9. Odpowiedzialność wekslowa
10. Odpowiedzialność członka zarządu/prokurenta a prawa pracownicze
11. Odpowiedzialność członka zarządu/prokurenta a KRS
12. Odpowiedzialność podatkowa oraz za ubezpieczenia społeczne
13. Case study dot. odpowiedzialności za zobowiązania z tyt. podatku VAT spółki
14. Odpowiedzialność biznesowa członka zarządu (w tym czy warto się ubezpieczyć)
15. Członek zarządu a upadłość.

g. 13.00 – 14.30

Praktyczne obowiązki członków zarządu

16. Odpowiedzialność w spółce zależnej i dominującej.
17. Członkostwo w zarządzie oraz prokura a zakaz konkurencji.
18. Przeprowadzanie posiedzeń zarządu.
19. Członkostwo w zarządzie a absolutorium.
20. Obowiązki bilansowe zarządu. Sprawozdawczość i rozliczenia spółki z o.o.
21. Case study dot. niezłożenia sprawozdania finansowego w terminie
22. Zarząd a wypłata dywidendy.
23. Podsumowanie dla uczestników
24. Test aktywizujący

Szkolenie ma charakter praktyczny – z przykładami, warsztatem z case study, przyjaznym podsumowaniem oraz aktywizacją uczestników w formie końcowego testu.

Wydajemy certyfikaty odbycia szkolenia.

Szkolenie z zakresu AML

Procedury przeciwdziałania praniu brudnych pieniędzy oraz finansowania terroryzmu muszą być stosowane przez tzw. instytucje obowiązane wymienione w ustawie o AML. Jednocześnie wdrożenie procedur AML nie jest proste i często wymaga konsultacji ze specjalistami. Szkolenia w tym zakresie dotyczą:

• omówienia obowiązków spoczywających na spółce kapitałowej jako instytucji obowiązanej;
• wdrożenia obowiązków z zakresu AML spoczywających na członkach zarządu w myśl art. 7 ustawy o AML
• przygotowania dokumentacji AML;
• strategii utworzenia wewnętrznych struktur (w tym kanału do whistleblowingu oraz działu compliance);
• metodologii szkolenia pracowników z zakresu przeciwdziałania praniu pieniędzy i finansowania terroryzmu;
• obowiązków raportowania przypadków transakcji podejrzanych do GIIF oraz organów ścigania;
• omówienia kar za naruszenie przepisów AML i zasad ich nakładania oraz odwoływanie się od decyzji GIIF.

Szkolenie z zakresu prawa podatkowego

Członkowie zarządu spółek kapitałowych ponoszą odpowiedzialność za zaległości publicznoprawne podmiotu, w którego imieniu działają. Dlatego szkolenia poświęcone prawu podatkowemu dotyczą przede wszystkim strategii postępowań przed organami podatkowymi, a także:

• zasad odpowiedzialności członków zarządu za zobowiązania spółki;
• występowania o interpretacje podatkowe i opinie zabezpieczające i praktyczne wykorzystanie tej dokumentacji;
• omówienia aktualnych regulacji podatkowych jak VAT, CIT, PIT, akcyza i innych zobowiązań publicznoprawnych;
• postępowań karno-skarbowych;
• optymalizacji podatkowej w przedsiębiorstwie;
• stosowania przez organy podatkowe klauzuli GAAR i innych mechanizmów dotyczących unikania opodatkowania;
• tworzenia spółek typu offshore;
• możliwość skorzystania z ulg podatkowych.

Poszerzenie wiedzy z zakresu podatków jest istotne dla zarządów spółek, które dążą do optymalizacji podatkowej prowadzonej działalności i wykorzystania dostępnych mechanizmów w celu zmniejszenia efektywnego opodatkowania.